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普洱市思茅区纪委监委坚持刀刃向内、自剜腐肉的勇气和自觉，强化对纪检监察干部内部监督管理，坚持党建引领，以学习先进典型、增强业务本领、强化内部监督等方式，打造纪检监察干部“铁打之身”，切实以高质量纪检监察铁军推动纪检监察工作高质量发展。

铁腕执纪履责，强本领立标杆。深入学习贯彻党的二十大精神，坚持读原著、学原文、悟原理，用活“五级联学”机制，充分运用支部主题党日、理论学习中心组、专题培训等，采取“理论学堂+现场讲授”的形式，积极主动掌握新知识新理论，坚持学思用贯通、知信行统一。以系统内获国家级、省级表彰的先进个人为榜样模范，召开全区纪检监察系统“学先进 争先进 当先进”大会，开展先进交流分享，让纪检监察干部从先进模范身上汲取精神力量。推选“身边的榜样·茶城纪检监察先锋”专栏，每季度推送1至2名工作表现优秀的纪检监察干部，并利用“清风思茅”微信公众号广泛宣传，切实以榜样力量，激励全区纪检监察干部奋勇前行，目前，已推送7期共13人。

铁肩扛责为民，挑重担树旗帜。思茅区纪委监委全体党员干部时刻牢记初心使命，建强机关党建，锻造纪检干部担当“铁肩膀”，始终把工作着力点放在促进干部廉洁用权、为民用权上，把工作落脚点放在增强群众获得感、幸福感、安全感上，严肃查处群众身边腐败和不正之风，以维护群众利益的实际成效赢得群众支持和信赖，做群众利益的“守护者”。结合纪检监察干部队伍教育整顿，从严从实强化自身建设，以督前培训、每周一讲、专题学习等方式，常态化组织纪检监察干部开展业务培训，并进行每月一测，以考促学、以考促用、以考促改，提高纪检监察干部业务能力和专业水平。以每周一例会为契机，增加提问环节，会议结束后随机选取4至5名纪检监察干部提问业务知识，确保日常学习入脑入心、见行见效，着力锻造纯度更高、成色更足的纪检监察干部队伍。

铁骨正身律己，严作风勇担当。持续深入推进作风革命、效能革命，纠治纪检监察“躺平式”干部。深入开展纪检监察系统政治谈话，在日常工作中严守纪律底线，强化“八小时之外”监督，主动自觉接受各界的监督，始终秉公用权，为民用权。成立内部督导检查组，深入机关各部门、各派驻机构、区委巡察办、各乡镇纪委进行随机检查，了解纪检监察干部上下班纪律、工作作风等情况，并随机检查个人学习笔记、抽问纪检监察业务知识，对发现的问题现场指出，及时整改，督促纪检监察干部正人先正己、律人先律己，让接受监督成为常态。同时，将纪律教育和党性教育、廉洁文化宣传贯通起来，充分发挥以点带面效应和教育引导作用，以互动型、体验式学习活动带动新时代廉洁文化建设，推动纪检监察干部夯实党性根基，不断增强遵规守纪的自觉。（普洱市思茅区纪委监委供稿）